Donează aici. Susține o presă liberă.
Funcționăm ca organizație non-profit, iar banii rezultați din contribuțiile cititorilor sunt destinați integral finanțării proiectului G4Media.
CONT LEI: RO89RZBR0000060019874867
Deschis la Raiffeisen Bank
Guvernul va discuta în ședința de vineri o ordonanță de urgență prin care modifică Codul Muncii pentru a permite încheierea contractelor de muncă și a altor acte convenite între angajați și angajator cu semnătură electronică, potrivit proiectului aflat pe ordinea de zi.
Ordonanța de urgență detaliază cele două posibilități avute în vedere: semnătura electronică calificată pentru contractele de muncă/acte adiționale și semnătura electronică avansată pentru documente din domeniul relațiilor de muncă/securității și sănătății în muncă.
OUG mai prevede că angajatorul poate suporta cheltuielile pentru achiziționarea semnăturilor electronice și că nu îl poate obliga pe salariat să utilizeze semnătura electronică calificată sau avansată.
La încheierea contractului individual de muncă și a celorlate acte convenite, angajatorul și angajatul trebuie însă să folosească același tip de semnătură, respectiv semnătura olografă, semnătura electronică calificată sau semnătura electronică avansată.
sursa foto: Pexels.com
Aoleu, păi poate Guvernul să dea oug?!!!!!
> semnătura electronică calificată, însoțită de marca temporală calificată și emisă de un prestator de servicii de încredere calificat
Adica un spagar pe care l-a autorizat statu. Si care o sa-ti piarda datele intr-un security breach in urmatoarele 6 luni. Si o sa te trezesti ca ai semnat electronic si vreo doua credite…
Btw, ca sa obtii semnatura asta electronica, cererile online se depun la etajul 2 nu?
Imbecili liberalii. Iarasi pun caruta inaintea boilor. Eu nu stiu cine ii consiliaza dar imi dau seama de valoarea lor. Astia habar nu au cu ce se maninca identitatea digitala si semnatura electronica.