Controale în școlile din Bacău pentru publicarea transparentă a funcțiilor plătite din bani publici și a salariilor, anunțate de Inspecția Muncii. Lista acestora trebuie afișată în școli și online, de două ori pe an, potrivit legii

Adaugă-ne ca sursă preferată în Google

Urmărește-ne in Discover

Școlile din județul Bacău vor fi verificate de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) pentru publicarea în mod transparent a listelor cu funcțiile personalului plătit din fonduri publice și salariile angajaților, potrivit unei adrese obținute de Edupedu.ro. Conform legii salarizării unitare în vigoare, legea nr. 153 din 2017, aceste liste trebuie publicate în unități și pe site-ul acestora, în fiecare an, pe 31 martie și 30 septembrie, scrie Edupedu.ro.

Listele nu sunt nominale, ci conțin doar funcțiile deținute de angajați și veniturile acestora din salarii, legea pe care le sunt acordate, vechimea lor și alte sporuri sau indemnizații, de regulă cu un total brut pe ultima coloană din tabel, după cum se arată în mai multe liste publicate de școli și consultate de Edupedu.ro.

• Găsiți mai jos în articol câteva modele de pe site-uri ale școlilor.

Mai exact, la articolul 33 din legea salarizării – Transparența veniturilor salariale, se arată că „(1) Toate autoritățile și instituțiile publice enumerate la art. 2 alin. (1) și (3) vor publica la sediul propriu și pe pagina proprie de internet, în datele de 31 martie și 30 septembrie ale fiecărui an, și vor menține publicată o listă a tuturor funcțiilor din autoritățile sau instituțiile publice respective ce intră în categoria personalului plătit din fonduri publice (…)”.

Citește mai mult pe Edupedu.ro.