Home » Articole » Postul de manager al Filarmonicii „Oltenia”, scos pentru a 3-a oară la concurs / Nimeni nu a obținut cel puțin nota 7 la proiectul de management, până acum

Postul de manager al Filarmonicii „Oltenia”, scos pentru a 3-a oară la concurs / Nimeni nu a obținut cel puțin nota 7 la proiectul de management, până acum

Postul de manager al Filarmonicii „Oltenia”, scos pentru a 3-a oară la concurs / Nimeni nu a obținut cel puțin nota 7 la proiectul de management, până acum
Foto: Filarmonica Oltenia Craiova / Facebook
Ascultă articolul

Primăria Craiova a scos din nou la concurs postul de manager al Filarmonicii „Oltenia”, instituție aflată în subordinea sa, anunță Știri Craiova.

Municipalitatea a mai organizat concursul și în lunile septembrie și decembrie 2025, însă nimeni nu a obținut cel puțin nota 7 la proiectul de management, condiție obligatorie pentru a intra în cea de-a doua etapă, a interviului.

- articolul continuă mai jos -

După finalizarea primei sesiuni de examinare începută în septembrie 2025, la care managerul Ivona Stănculeasa a fost în mod neașteptat „picat”, prin dispoziție de primar, în noiembrie 2025, șefia Filarmonicii a fost preluată de dirijorul Coralei Academice, Manuela Enache-Pîrvu.

Conform ultimului Calendar de concurs, anunțat luna aceasta, persoanele interesate își pot depune candidaturile până la data de 6 aprilie.

Asta înseamnă dosarul și proiectul de management. Între 14 și 27 aprilie va avea loc etapa de „foc” a concursului: analiza proiectelor depuse. Dacă vor exista candidați admiși, va urma și susținerea proiectelor de management în cadrul interviului.

Lasă un răspuns

Trebuie să fii autentificat pentru a publica un comentariu.
Vă rugăm să țineți cont că folosirea injuriilor, a limbajului instigator la ură, a apelurilor la violență sau trimiterea repetată, în mod abuziv, a aceluiași comentariu pot duce nu doar la ștergerea mesajului, ci și la suspendarea temporară a dreptului de a comenta. Site-ul nostru încurajează dezbaterile aprinse, dar civilizate. Vă mulțumim pentru înțelegere și pentru contribuția la o discuție bazată pe argumente, nu pe atacuri.

Top Articole