G4Media.ro

Ministrul Educaţiei: Premierul are demisia mea pe masă / ”Din educaţie şi…

Susține-ne activitatea G4Media logo
Donație Paypal recurentă

Donează lunar pentru susținerea proiectului G4Media

Donează prin Transfer Bancar

CONT LEI: RO89RZBR0000060019874867

Deschis la Raiffeisen Bank
Donează prin Patreon

Donează

Citește și...

4 comentarii

  1. Domnule Ministru Daniel David,

    Observ cu apreciere faptul că ați declarat că „premierul are demisia mea pe masă” și ați subliniat că din educație și cercetare nu vor fi concedieri și nu vor scădea salariile
    reddit.com
    +15
    spotmedia.ro
    +15
    g4media.ro
    +15
    . E o poziție ambițioasă și corectă moral.

    Totuși, așa cum am semnalat în textul meu recent despre cazul Elena Trifan, nu pot trece cu vederea existența unor anomalții grave în sistem – situații în care persoane aflate în poziții-cheie nu au calitatea umană necesară pentru a educa responsabil. Astfel de exemple – oameni care abuzează de autoritate, care promovează aberații pedagogice, sau care gestionează defectuos resursele educației – sabotează orice reformă reală.

    Nu contest decizia de a păstra locurile de muncă, însă consider esențială o reformă de fond, nu doar financiară. Încadrarea în sistem trebuie filtrată nu doar pe criterii administrative, ci și pe criterii etice, pedagogice, de integritate personală și profesională. Altfel, riscăm să cădem în capcana de a susține și „întreține” personal care, din păcate, face mai mult rău decât bine copiilor pe care îi are în grijă.

    Sper că luarea deciziei privind eventualele măsuri – și chiar a demisiei personale, dacă va veni – să fie ghidată nu doar de cifre, ci și de miza de a crea un învățământ cu oameni demni, respectabili și capabili să educe cu adevărat.

    Cu respect

  2. Domnule Ministru Daniel David,

    Observ cu apreciere faptul că ați declarat că „premierul are demisia mea pe masă” și ați subliniat că din educație și cercetare nu vor fi concedieri și nu vor scădea salariile.
    Totuși, așa cum am semnalat în textul meu recent despre cazul E.T., nu pot trece cu vederea existența unor anomalții grave în sistem – situații în care persoane aflate în poziții-cheie nu au calitatea umană necesară pentru a educa responsabil. Astfel de exemple – oameni care abuzează de autoritate, care promovează aberații pedagogice, sau care gestionează defectuos resursele educației – sabotează orice reformă reală.
    Nu contest decizia de a păstra locurile de muncă, însă consider esențială o reformă de fond, nu doar financiară. Încadrarea în sistem trebuie filtrată nu doar pe criterii administrative, ci și pe criterii etice, pedagogice, de integritate personală și profesională. Altfel, riscăm să cădem în capcana de a susține și „întreține” personal care, din păcate, face mai mult rău decât bine copiilor pe care îi are în grijă.

  3. Protecting Elena Trifan? Then stop preaching integrity
    by Oana Prisecaru

  4. Fostul presedinte yohannis, a declarar de mai multe ori, ca peste jumatate din absolventii liceu sunt analfabeti funntional .
    Oare domnule ministru, cine a educat si scolarizat pe acestia.
    Nu niste profesori majoritar incompetenti , fara probitate profesionala, fara obiectivitate, fara verticalitate ?
    Pt ca u trebuiau sa fie absolventi , ci REPETENTI .
    Dar pntru a indepini anumite criterii hecesare ls fisa proprie, notele se dau de profesori mult mai mari ,chiar cu analfabeti functionali, cu burse de merit .
    CE S A FACUT DIN PROPUNEREA DLUI MINISTRU DAVID DE RESPECTARE A PREVEDERIOR PRIVIND PROGRAMUL DE LUCRU DE I ORE .
    NIMIC.
    O alergafura dupa plata cu ura, si copii la meditatie.
    Asa ca dl Ministru David trebuie ascultat pt propunerile din invatamant.
    Are Obiectivitate, probitate morala si profesionala, verticalitate, si vrea sa faca pt scoala, pt invatamant, nu pt el .
    Iar , educatorii”, ce vor :
    – salarii ;
    -timp liber cat ma mult ;
    -Beneficii si avantaje.
    O analiza corectta la concluzia asta duce .
    Dl David trebuie luat ca exempu de ceilaltu ministri.

Pentru a posta un comentariu, trebuie să te Înregistrezi sau să te Autentifici.